Das Unternehmen

Gegründet im Jahr 2002 hat sich zeitconcept mit guten Ideen und professioneller Arbeit in einem harten Wettbewerbsumfeld als leistungsstarker und zuverlässiger Personaldienstleister etabliert. Mit umfassenden Know-how bieten wir alle Services aus den Bereichen Zeitarbeit, Personalvermittlung, temp to perm und On-Site-Management an. Unser Bestreben ist es, die persönlichen und beruflichen Potenziale eines jeden Arbeitnehmers mit den Möglichkeiten des Arbeitsmarktes in Einklang zu bringen.


Unser gesellschaftliches Engagement

Nachhaltigkeit ist uns wichtig - zeitconcept ist ein inhabergeführtes Unternehmen und garantiert daher eine langfristige Geschäftspolitik. Wachstum, Sicherung von Arbeitsplätzen sowie Innovation sind dabei wichtige Bestandteile. Zufriedene Kunden und zufriedene Mitarbeiter - das ist unser Ziel, das unsere tägliche Arbeit prägt. Unsere Aufmerksamkeit gilt besonders dem fairen und partnerschaftlichen Umgang mit unseren Mitarbeitern. Besonders am Herzen liegen uns unsere Auszubildenden und Praktikanten, denen wir einen guten Start ins Berufsleben ermöglichen wollen.

Branche:

Dienstleistungen und freie Berufe

Region:

Mittelfranken

Kontakt

zeitconcept Erlangen
Dechsendorfer Str. 14
91054 Erlangen
Ihr Ansprechpartner

Weitere Links
zeitconcept Erlangen

Profil

Leistungen

Sponsoring

Unsere Initiativen in den Handlungsfeldern

Arbeitsmarkt und Soziales

Auszeichnung Europe's 500

Ziele und Maßnahmen

Die europäische Unternehmerorganisation „Entrepreneurs for Growth“ veröffentlicht jährlich die Mittelstands-Rangliste „Europe‘s Top 500“, zu denen im Jahr 2007 und 2012 zeitconcept zählte. Die 500 im Ranking gelisteten Unternehmen stammen aus 25 EU-Mitgliedsstaaten sowie Island, Norwegen und der Schweiz.

Wer profitiert?

Der Schwerpunkt des Rankings liegt auf Wachstum sowie der Schaffung von Arbeitsplätzen in kleinen und mittelständischen Unternehmen.

Weiterführende Informationen

http://www.europes500.eu/

Bayerns Best 50

Ziele und Maßnahmen

zeitconcept gewann den vom Bayerischen Staatsministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Verkehr und Technologie initiierten Wettbewerb „BAYERNS BEST 50“ im Jahr 2007. Damit gehört zeitconcept zu den 50 wachstumsstärksten Unternehmen Bayerns. Auswahlkriterien waren vor allem der Mitarbeiter- und Umsatzzuwachs der letzten fünf Jahre sowie die Bonitätseinstufung.

Wer profitiert?

Standort und Mitarbeiter

Weiterführende Informationen

http://www.stmwivt.bayern.de/service/wettbewerbe/bayerns-best-50/

Mitgliedschaft im IGZ

Ziele und Maßnahmen

Mit unserer Mitgliedschaft im Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen e.V. (iGZ) bekennen wir uns eindeutig zu den Zielen des Bundesverbandes. Wir pflegen mit unseren Kunden und Mitarbeitern eine faire Zusammenarbeit und setzen uns für eine qualitative Weiterentwicklung der Personaldienstleistung ein.

Wer profitiert?

Mit dieser Qualitätsgarantie setzen wir neue Maßstäbe und zeigen, dass zeitconcept seine Verantwortung als Personaldienstleister sehr ernst nimmt.

Sponsoring

Ziele und Maßnahmen

Für uns ist Sponsoring auch eine Herzensangelegenheit. Wir engagieren uns als Sponsor deshalb vor allem im regionalen Umfeld unserer Geschäftsstellen und bringen auf diese Weise unsere soziale und ethische Verantwortung zum Ausdruck.

Wer profitiert?

Vereine, Sportler und Institutionen

Weiterführende Informationen

http://www.zeitconcept.de/ueber-zeitconcept/sponsoring.html

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Qualitätsmanagement nach DIN EN ISO 9001:2008

Ziele und Maßnahmen

Höchste Qualität in allen Stufen der Leistungserbringung ist für zeitconcept eine Selbstverständlichkeit. Diesen Anspruch garantiert die Zertifizierung aller Geschäftsstellen nach DIN EN ISO 9001:2008. Das Managementsystem dokumentiert nach außen die Festlegung von genormten Verfahren, Abläufen und kalkulierbaren Bedingungen.

Wer profitiert?

Das zertifizierte QM-system gestaltet verbindlich die bestehenden Unternehmensgrundsätze und auch die Ansprüche für alle Kunden und Mitarbeiter. Es bringt Sicherheit in die Zusammenarbeit mit zeitconcept. Geschäftspartner können auf eine optimale Dienstleistung durch zeitconcept vertrauen.

image/svg+xml Mitarbeiter

Personalmanagement-Award der IHK Regensburg

Ziele und Maßnahmen

Den 2. Platz erreichte zeitconcept beim Personalmanagement-Award der Industrie- und Handelskammer Regensburg 2009.

Wer profitiert?

zeitconcept wurde von der IHK Regensburg für ihr innovatives Konzept im Bereich Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter geehrt.

Zertifiziert nach SCP:2011

Ziele und Maßnahmen

Diese Zertifizierung bestätigt, dass zeitconcept den hohen Anforderungen an Sicherheit und Gesundheitsschutz des SCC-Regelwerks "Sicherheits Certifikat Contraktoren" entspricht. Diese sind bei sicherheitsrelevanten Tätigkeiten sowie im Rahmen der Zeitarbeit einzuhalten.

Wer profitiert?

Messbare Ziele für die Bereiche Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz sind definiert und werden in der täglichen Arbeit bei zeitconcept umgesetzt. Mitarbeiter von zeitconcept können auf Sicherheit und optimalen Gesundheitsschutz bauen.

Diese Inhalte wurden von der sich vorstellenden Organisation eigenverantwortlich erstellt. Eine Haftung für deren Richtigkeit und Vollständigkeit kann vom Datenbankbetreiber nicht übernommen werden.

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