Grundsatz des freiwilligen Handelns

Freiwilligkeit ist entscheidend für die angestrebte Wirkung von CSR. Denn nur ein Engagement, das sich aus dem entwickeln kann, was sowohl zum Unternehmen mit seinen Kerngeschäften und seinen Mitarbeitern als auch zum Umfeld passt, ist überzeugend und führt zu nachhaltigen Ergebnissen. Zudem entsteht aus der Freiwilligkeit die Vielfalt, die gerade den gesellschaftlichen Mehrwert von CSR ausmacht.